DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES E GESTÃO DE EQUIPAS

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PROGRAMA AVANÇADO / PÓS-GRADUAÇÃO EM "DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES E GESTÃO DE EQUIPAS"

No contexto dinâmico e desafiador do mundo profissional atual, a capacidade de liderar a si mesmo e, simultaneamente, inspirar e gerir eficazmente equipas tornou-se uma competência fundamental. O Programa Avançado/Pós-Graduação em "Desenvolvimento de Líderes e Gestão de Equipas" emerge como um programa inovador, dedicado a capacitar os profissionais (militares e civis) para alcançarem o máximo potencial de liderança pessoal e coletiva.

A liderança em contexto militar pela sua especificidade assume um especial destaque no que concerne ao contexto de atuação. Os militares atuam sob contingências únicas que afetam o processo de liderança e contribuem para a sua eficiência. O contexto institucional (e.g., as características específicas da profissão militar, a cultura militar, a identidade social, entre outros) e contexto operacional (e.g., a letalidade, complexidade, consequências, moral, entre outros), distinguem os líderes dos líderes militares.

Candidaturas:

• As Candidaturas encontram-se abertas até ao dia 9 de fevereiro de 2025.

• Ao efetuar aqui a sua candidatura, deverá preencher o Boletim de Candidatura, anexar o Curriculum Vitae e enviar juntamento com o comprovativo de pagamento para o seguinte email: Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar.

• A seleção e seriação dos candidatos será feita de acordo com os seguintes critérios:

(1) avaliação curricular (grau de ensino mais elevado experiência profissional comprovada, classificação e experiência profissional comprovada); e

(2) ordem de inscrição.

Para acesso a toda a informação referente ao programa avançado, selecione cada um dos seguintes tópicos:

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PROGRAMA AVANÇADO / PÓS-GRADUAÇÃO EM "DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES E GESTÃO DE EQUIPAS"

Candidaturas:

• As Candidaturas encontram-se abertas até ao dia 9 de fevereiro de 2025.

• A seleção e seriação dos candidatos será feita de acordo com os seguintes critérios:

(1) avaliação curricular (grau de ensino mais elevado experiência profissional comprovada, classificação e experiência profissional comprovada); e

(2) ordem de inscrição.

Para acesso a toda a informação referente ao programa avançado, selecione cada um dos seguintes tópicos:

Info Geral

INFORMAÇÃO GERAL:

- Data de ínicio: 18 de fevereiro de 2025

- Duração: 3 meses (Programa avançado) e 2 meses (Pós-graduação)

- Módulos: 6 + 1

- Idioma: Português

- Regime Pós-laboral: online e presencial

- Horário: 3ª feira e 5ª feira, das 18:00 às 21:00 horas | Sábado, das 09:00 às 13:30 horas

- Local: Academia Militar - Amadora

- Público alvo: Militares e Civis

- Certificação: Certificado de Participação e Diploma

- Taxas e propinas: As taxas e propinas aplicáveis aos programas e cursos, assim como eventuais descontos, são fixados por despacho do Comandante da Academia Militar

- Coordenação: Centro de Estudos de Desenvolvimento de Liderança (CEDL) da Academia Militar

- Parceiros: Centro de Psicologia Aplicada do Exército (CPAE) e Agile Thinkers

Documentação de apoio:

- Regulamento do Programa Avançado e Pós-graduação

- Download Brochure

Objetivos

OBJETIVOS

Objetivos do Programa Avançado

Este curso tem como objetivo principal desenvolver uma compreensão profunda da auto liderança, reconhecendo-a como a base indispensável para influenciar positivamente o desempenho e a coesão das equipas. Os participantes serão guiados por um currículo que explora as dimensões psicológicas e práticas da auto direção, capacitando-os a cultivar competências como a auto motivação, a inteligência emocional e a resiliência. Ao longo do programa, os alunos serão desafiados a refletir sobre suas próprias práticas de liderança, a identificar pontos fortes e áreas de crescimento, e a aplicar estratégias inovadoras para se autoliderarem de maneira eficaz. Além disso, serão abordadas as estratégias contemporâneas de gestão de equipas, promovendo a construção de ambientes colaborativos e a otimização do desempenho conjunto.

Complementando técnicas de liderança num contexto com militares e civis o programa prepara os líderes para os desafios de hoje, mas também para cenários de elevada complexidade e incerteza no futuro.

Objetivos da Pós-Graduação

Os alunos inscritos no programa avançado, terão ainda possibilidade de aprofundar os seus conhecimentos, efetuando uma especialização nesta área (pós-graduação). Para esse efeito, irão adquirir noções básicas de investigação e terão que realizar um trabalho final de curso (sob orientação) por forma a aprofundarem conhecimentos científicos e teórico/práticos.

Agenda / Programa

AGENDA / PROGRAMA

Poderá fazer o download do Plano de Sessões da Pós-Graduação em Liderança, aqui.

Agenda Programa1 Agenda Programa2

Corpo Docente

CORPO DOCENTE

Tcor Jesus

Tenente-Coronel de Administração Militar Ana Jesus

Mestre em Psicologia Clinica

Diretora do CEDL e Docente da Academia Militar

Maj Barbosa

Major de Infantaria António Barbosa

Mestre em Liderança

Docente da Academia Militar

CapGuarda Capitão de Infantaria Diogo Guarda

Mestre em Liderança

Docente da Academia Militar

Ana Romão

Professora Doutora Ana Romão

Doutorada em Sociologia

Docente da Academia Militar

Flavio

Professor Doutor Flávio Riedlinger

Doutorado em Economia

Docente da Academia Militar

TS Sandra Almeida Professora Doutora Sandra Almeida

Doutorada em Psicologia do Trabalho e das Organizações

Docente da Academia Militar Convidada

Hugo Lourenco

Engenheiro Hugo Lourenço

CEO da AGILE THINKERS

Fundador e proprietário da The Agile Thinkers

Admissão

CONDIÇÕES DE ACESSO / ADMISSÃO

São admitidos como candidatos à inscrição no Programa Avançado em Desenvolvimento de Líderes e Gestão de Equipas:

- Os titulares com o grau de licenciatura

- Os detentores de um currículo escolar, científico ou profissional que ateste capacidade para a realização desde curso

- São ainda admitidas candidaturas de estudantes que se encontrem em fase de conclusão de licenciatura, desde que sejam alunos de Estabelecimentos Militares de Ensino

COMO APRESENTAR A CANDIDATURA

A apresentação da candidatura é efetuada exclusivamente online, através da plataforma da Academia Militar com o preenchimento de um formulário.

Deve ser paga a taxa de inscrição definida no momento da candidatura, nos casos aplicáveis, a qual não será devolvida, independentemente do resultado relativo à admissão ao programa avançado e pós-graduação.

As informações relativas ao resultados das candidaturas poderão ser consultados aqui (brevemente).

- Regulamento e documentação para candidatura

- Pagamento e Propinas

Plano de Estudos

PLANOS DE ESTUDOS

O Programa Avançado em Desenvolvimento de Líderes e Gestão de Equipas tem uma duração de 1 (um) semestre letivo, num total de 110 horas, distribuídos por 55 horas de contacto e 55 horas de trabalho autónomo. As unidades curriculares serão constituídas por seminários/workshops intensivos dados por especialistas de modo a abrangerem todos os conteúdos programáticos indicados.

Programa Avançado

• O programa avançado tem como objetivo desenvolver uma compreensão profunda da auto liderança, reconhecendo-a como a base indispensável para influenciar positivamente o desempenho e a coesão das equipas.

• Duração: 3 (três) meses

Módulos

- Módulo I - Fundamentos da Liderança

- Módulo II - Comunicar em Contextos de Liderança Complexos

- Módulo III - Gestão de Equipas

- Módulo IV - Inovação e Liderança

- Módulo V - Performance Organizacional e Humana

- Módulo VI - Seminário Internacional de Liderança

- Módulo VII - Pós-graduação – especialização

Pós-Graduação

• A frequência da Pós-graduação só é possível com a obtenção do programa avançado

• Duração: 2 (dois) meses

• Metodologia de Investigação Cientifica

• Trabalho final de desenvolvimento orientado

Saídas Profissionais

SAÍDAS PROFISSIONAIS

As saídas profissionais podem variar com base na experiência prévia, interesses pessoais e o setor de atuação. Estes cursos em Desenvolvimento de Líderes e Gestão de Equipas preparam os profissionais para assumir papéis-chave na liderança e na gestão de pessoas em diversos contextos organizacionais.

2.1

GESTÃO DE ORGANIZAÇÕES

• Gestão de Recursos Humanos (RH) especializados em desenvolvimento de liderança.

• Gestão de Projetos através da da aplicação de técnicas de liderança para obtenção de resultados.

• Consultores de RH focados em programas de treino e desenvolvimento de equipas.

DIRETORES EXECUTIVOS

• Oferecer liderança sólida e gerenciamento de equipe, promovendo uma cultura de trabalho positiva e gerenciando   e motivando os membros da equipe.

• Supervisionar as operações e o desempenho.

CARGOS DE LIDERANÇA

• Cargos de liderança em órgãos governamentais e instituições públicas. Para os alunos militares, estes cursos permitirão obter competências e ferramentas para o desempenho, atual e futuro, de funções nas diversas áreas ligadas à gestão de equipas, formação e comando de subunidades.

Direção e Departamentos